招聘岗位( 本科及以上学历)
l 研发类:
1. 软件类研发工程师
要求:
计算机软件/通信/自动化/电子等相关专业
掌握C/C /Java/Android语言
方向:MMI开发/协议Debug/驱动开发/协议开发/GMS测试
2. 硬件类研发工程师
要求:
通信/电子/微波/信号与系统/电磁场/自动化等相关专业
掌握硬件数电/模电/电路/微波通信等相关基础理论知识
方向:射频开发/基带开发/EDA开发/天线开发
3. 设计类研发工程师
要求:
模具设计与制造/机械设计及制造/工业设计/产品设计相关专业
掌握运用相关2D3D设计工具
方向:结构工程师/工业设计师
4. 测试工程师
要求:
计算机软件/通信/自动化/电子等相关专业
掌握软件相关基础理论知识
方向:软件测试/自动化开发
l 非研发类:
1. 产品经理
要求:
物联网/电子/计算机/通信/自动化/国贸/英语/市场营销等相关专业
掌握语言、电子类等相关理论知识,有学生会经验者优先
方向:产品经理助理/客户经理
2. 项目经理
要求:
物联网/电子/计算机/通信/自动化等相关专业
掌握专业基础知识,有项目管理经验、实践者优先
方向:项目经理/项目经理助理
3. 采购工程师
要求:
物流管理/电子/计算机/通信/国际贸易等相关专业
掌握采购、物流专业基础知识,有采购经验者优先
方向:采购工程师/采购专员
4. 制造管理工程师
要求:
通信/电子/计算机/自动化/机械/工业工程等相关专业
掌握电子、软件类相关基础知识
方向:SMT工程师、主板分析工程师、测试维护工程师、过程控制管理工程师
5. 质量管理工程师
要求:
电子通信/机械/测控/材料/软件等工科专业
掌握电子、软件类相关基础知识
方向:PQE/QPM/SQE/LME
6. 供应链管理工程师
要求:
电子/通信/计算机/物流管理/国际贸易等相关专业
掌握电子、软件类相关基础知识
方向:采购工程师/生产计划工程师/物料控制工程师
三、福利待遇:
1. 薪资:公司为员工提供具有市场竟争力的薪酬(绩效奖金、项目奖金等);
2. 职业发展:公司为员工设立管理序列和专业序列“职业发展双通道”;
3. 股权激励:公司给关键岗位或突出贡献员工分配定额内部股权,享受股权分红;
4. 五险一金:公司为员工缴纳养老、工伤、生育、医疗、失业社会保险和住房公积金;
5. 带薪休假:公司严格按照国家节假日规定安排员工休息休假:法定节假日、带薪年休假等;
6. 团队建设:公司设置固定经费组织丰富多彩的团队活动:趣味运动会、旅游、拓展、年会等;
7. 生活条件:公司拥有设施齐全、环境优美的生活小区,设有浴室、食堂、乒乓球室等生活及免费
健身运动设施。
四、联系方式:
联系人:李越 电话:0574-88916671 158****5507
联系人:杨月 电话:0574-88916671 188****5485
联系人:胡琼扬 电话:057****50601 159****2779
联系人:徐珊珊 电话:057****17976 134****5899
五、邮箱:
[url=]recruit@mobiwire.com.cn[/url]
[url=]zhaopin@sagereal.com[/url]
recruit@mobiiot.com.cn
六、工作地点:
宁波市奉化区大成东路999号(总部)
宁波市高新区聚贤路587弄研发园A3号楼4、5楼
重庆市南岸区花园路街道桃园路美全世纪城148号3号楼5楼 18号-33号
深圳市南山区科兴科学园C3 501
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