招聘岗位( 本科及以上学历) l 研发类: 1. 软件类研发工程师 要求: 计算机软件/通信/自动化/电子等相关专业 掌握C/C /Java/Android语言 方向:MMI开发/协议Debug/驱动开发/协议开发/GMS测试 2. 硬件类研发工程师 要求: 通信/电子/微波/信号与系统/电磁场/自动化等相关专业 掌握硬件数电/模电/电路/微波通信等相关基础理论知识 方向:射频开发/基带开发/EDA开发/天线开发 3. 设计类研发工程师 要求: 模具设计与制造/机械设计及制造/工业设计/产品设计相关专业 掌握运用相关2D3D设计工具 方向:结构工程师/工业设计师 4. 测试工程师 要求: 计算机软件/通信/自动化/电子等相关专业 掌握软件相关基础理论知识 方向:软件测试/自动化开发 l 非研发类: 1. 产品经理 要求: 物联网/电子/计算机/通信/自动化/国贸/英语/市场营销等相关专业 掌握语言、电子类等相关理论知识,有学生会经验者优先 方向:产品经理助理/客户经理 2. 项目经理 要求: 物联网/电子/计算机/通信/自动化等相关专业 掌握专业基础知识,有项目管理经验、实践者优先 方向:项目经理/项目经理助理 3. 采购工程师 要求: 物流管理/电子/计算机/通信/国际贸易等相关专业 掌握采购、物流专业基础知识,有采购经验者优先 方向:采购工程师/采购专员 4. 制造管理工程师 要求: 通信/电子/计算机/自动化/机械/工业工程等相关专业 掌握电子、软件类相关基础知识 方向:SMT工程师、主板分析工程师、测试维护工程师、过程控制管理工程师 5. 质量管理工程师 要求: 电子通信/机械/测控/材料/软件等工科专业 掌握电子、软件类相关基础知识 方向:PQE/QPM/SQE/LME 6. 供应链管理工程师 要求: 电子/通信/计算机/物流管理/国际贸易等相关专业 掌握电子、软件类相关基础知识 方向:采购工程师/生产计划工程师/物料控制工程师 三、福利待遇: 1. 薪资:公司为员工提供具有市场竟争力的薪酬(绩效奖金、项目奖金等); 2. 职业发展:公司为员工设立管理序列和专业序列“职业发展双通道”; 3. 股权激励:公司给关键岗位或突出贡献员工分配定额内部股权,享受股权分红; 4. 五险一金:公司为员工缴纳养老、工伤、生育、医疗、失业社会保险和住房公积金; 5. 带薪休假:公司严格按照国家节假日规定安排员工休息休假:法定节假日、带薪年休假等; 6. 团队建设:公司设置固定经费组织丰富多彩的团队活动:趣味运动会、旅游、拓展、年会等; 7. 生活条件:公司拥有设施齐全、环境优美的生活小区,设有浴室、食堂、乒乓球室等生活及免费 健身运动设施。 四、联系方式: 联系人:李越 电话:0574-88916671 158****5507 联系人:杨月 电话:0574-88916671 188****5485 联系人:胡琼扬 电话:057****50601 159****2779 联系人:徐珊珊 电话:057****17976 134****5899 五、邮箱: [url=]recruit@mobiwire.com.cn[/url] [url=]zhaopin@sagereal.com[/url] recruit@mobiiot.com.cn 六、工作地点: 宁波市奉化区大成东路999号(总部) 宁波市高新区聚贤路587弄研发园A3号楼4、5楼 重庆市南岸区花园路街道桃园路美全世纪城148号3号楼5楼 18号-33号
深圳市南山区科兴科学园C3 501
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